Mehr Frauen an die Spitze von Unternehmen

Das niederländische Parlament hat sich für gesetzlich verankerte Richtwerte ausgesprochen, nach denen Unternehmen Spitzenfunktionen zu 30 Prozent mit Frauen besetzen sollen. Eine Frauenquote nach norwegischem Vorbild wäre besser gewesen, meint die linksliberale Tageszeitung De Volkskrant: "Die Niederlande schneiden bei der Diversität an der Spitze schlechter ab als jedes andere westliche Land. Was auch die Ursachen sein mögen - Teilzeitarbeit, Mutterschaftkultur, Mangel an weiblichem Ehrgeiz oder das gut geschmierte Old Boys Network, das Frauen ausschließt - Tatsache ist, dass sich dies nicht so schnell ändert ohne gesetzliche Eingriffe. Gesetzlich verankerte Richtwerte sind ein guter Anfang, aber es bleibt die Frage, ob das nicht viel zu unverbindlich ist. Eine Quote erzwingt eine gezielte Unternehmenspolitik und das ist nicht falsch. ... Eine Quote wäre nichts weiter als eine notwendige Rückenstärkung."

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