Yeni BBC şefinin 'yapılacaklar' listesi
Britanya kamu radyo televizyon kurumu BBC'nin ipleri çarşambadan bu yana yeni müdür Tim Davie'nin elinde. Yayın kuruluşunun ciddi bir reform baskısı altında olmasının nedenlerinden biri de muhafazakar hükümetin kurumu sol ağırlıklı olmak ve AB dostu habercilik yapmakla suçlaması. Köşe yazarları farklı nedenler de dile getirerek çalışanlar arasında daha çok çeşitlilik talep ediyor.
Daha çok renk, daha çok çeşitlilik gerekli
The Independent'e göre, toplumdaki azınlıkların ekipteki temsil oranları düşük olduğu için habercilik niteliğinden yitiriyor:
“Kamuya yaptığı aksi yönde açıklamalara rağmen BBC'nin çeşitlilik konusunda büyük bir açığı var. Henüz yayınlanmayan, ama Huffpost'un ulaştığı istatistiklere göre BBC'de çalışan 2 bin yöneticinin sadece 41'i siyah. En üst katta oturan 319 yönetici arasında siyahların oranı yüzde biri bile bulmuyor. BBC çeşitlilikle ilgili ciddi bir sorunu olduğunu teslim ederken kastettiği sadece etnik çeşitlilik değil. Çünkü toplumsal sınıf, engelli ve diğer azınlık gruplarının durumu da farklı değil.”
Tarafsızlıktan çok fazla vazgeçildi
The Daily Telegraph'a göre en büyük sorun, yönetici redaktörlerin siyasi görüşlerinin toplumun düşüncelerini yansıtmaması:
“BBC gazetecilerinin etnik ve toplumsal cinsiyet açısından çeşitliliği hem ekran yüzlerinde hem de ekranda görünmeyenlerde gözle görülür biçimde düzeldi. Ama en önemli çalışanların sosyo- ekonomik kökenleri ve düşünceleri konusunda çeşitlilik geriledi. BBC'nin önemli konularda ulusun ruh halini sıkça ve ciddi anlamda ıskalamasının nedeni yöneticilerin bilişsel çeşitliliğindeki kronik yetersizliklerdir. Buna bir örnek de, gazetecilerin twitter'daki beğenileri kamuoyuyla karıştırdıkları ve tarafsızlıklarını muhafaza edemedikleri Brexit konusu.”